近日,福建省建宁县检察院组织10余名青年干警开展“全科检察官培育”专题研讨交流会,院领导班子成员出席指导。此次交流会以“一专多能强素能,全科培育促发展”为主题,旨在深入贯彻落实最高检关于加强新时代检察队伍建设的部署要求,破解基层“院小人少案多”矛盾,推动青年干警从“专才”向“一专多能”的全科型人才转变。

交流会上,青年干警们结合自身办案经历与岗位实际,围绕跨业务条线学习、综合素养培育、履职能力拓展等核心议题,分享感悟、交流思路。未检干警结合办案体会,提出“刑事+未检+公益诉讼”跨领域学习模式,建议通过典型案例研讨、模拟法庭实训等方式提升综合履职能力;第二检察部干警则分享了民事检察与行政检察业务融合学习的经验,认为“跨岗办案”机制是培养全科能力的有效路径。干警还就平衡“一专”与“多能”、如何构建长效学习机制等问题热烈讨论,形成互学互鉴、共同提升的良好氛围。院领导肯定了青年干警的思考与建议,并结合自身成长经历,从政治素养、业务能力、职业规划等方面提出指导意见,鼓励青年干警勇于突破条线壁垒,主动适应新时代检察工作多元化需求。

据悉,建宁县检察院立足基层实际,将“全科检察官培育”作为队伍建设的重要抓手,已制定《跨岗办案方案》,构建“线上+线下”融合培训体系,通过“导师带教+跨岗锻炼+业务竞赛+案例研讨”四位一体培养模式,为青年干警搭建成长平台。下一步,该院将常态化开展专题研讨交流活动,建立青年干警成长档案,实行“一人一策”培养计划,推动全科能力培育与办案实践深度融合,着力打造一支“政治过硬、业务精通、能力全面”的青年检察铁军,为建宁检察工作高质量发展注入强劲动力,为服务保障莲乡经济社会发展贡献检察力量。